Trí Tuệ Xúc Cảm Ứng Dụng Trong Công Việc

(2 đánh giá của khách hàng)

90% các yếu tố quyết định sự nổi trội trong sự nghiệp của các nhà lãnh đạo là trí tuệ xúc cảm. Theo Goleman, nó là thành phần thiết yếu để đạt được và giữ nguyên vị trí đứng đầu trong bất kỳ lĩnh vực nào, thậm chí trong cả lĩnh vực công nghệ cao. Và các tổ chức đã vận hành theo những phương pháp trí tuệ xúc cảm đều là những công ty sẽ luôn tồn tại và phát triển năng động trong thị trường cạnh tranh hiện tại – và trong tương lai.

Danh mục:

Trí tuệ xúc cảm ứng dụng trong công việc là cuốn sách quản trị kinh doanh không thể bỏ qua cho bất cứ nhà lãnh đạo nào. Cuốn sách chỉ cho ta biết các vấn đề như: tự kiểm soát cảm xúc, tự kiểm soát hành động, khả năng tự nhận thức bản thân, sự đổi mới, khả năng thích nghi, hy vọng, kiên trì, khả năng lắng nghe, cảm thông, đồng cảm, khích lệ, nâng đỡ người khác, tạo sự ảnh hưởng và liên kết các mối quan hệ…

Bí mật của thành công không phải là những gì mà bạn được dạy ở trường học. Vấn đề quan trọng nhất không phải là chỉ số IQ, không phải một bằng đại học quản trị kinh doanh, thậm chí không phải bí quyết kinh doanh hay nhiều năm kinh nghiệm. Yếu tố duy nhất và quan trọng nhất để đạt được thành công trong sự nghiệp đó là Trí Tuệ Xúc Cảm. Thực tế, trí tuệ xúc cảm là một tập hợp những kỹ năng mà bất cứ ai cũng có được và trong cuốn chỉ dẫn thiết thực này, Daniel Goleman đã nhận biết, giải thích về tầm quan trọng của trí tuệ xúc cảm, và chỉ ra cách thức để nuôi dưỡng, phát triển chúng.

90% các yếu tố quyết định sự nổi trội trong sự nghiệp của các nhà lãnh đạo là trí tuệ xúc cảm. Theo Goleman, nó là thành phần thiết yếu để đạt được và giữ nguyên vị trí đứng đầu trong bất kỳ lĩnh vực nào, thậm chí trong cả lĩnh vực công nghệ cao. Và các tổ chức đã vận hành theo những phương pháp trí tuệ xúc cảm đều là những công ty sẽ luôn tồn tại và phát triển năng động trong thị trường cạnh tranh hiện tại – và trong tương lai.

Được nghiên cứu toàn diện và được dẫn chứng bằng những minh họa thú vị về thành công, thất bại và những sự thay đổi mạnh mẽ trong lịch sử phát triển, Trí tuệ xúc cảm ứng dụng trong công việc thực sự là một cuốn sách kỹ năng trong kinh doanh hay mà bạn nên có để phát triển bản thân cũng như sự nghiệp của mình.

2 đánh giá cho Trí Tuệ Xúc Cảm Ứng Dụng Trong Công Việc

  1. Quốc Hưng

    Ngày này, nhiều nhà khoa học đã chứng minh một người làm việc trong công ty thì chỉ số cảm xúc EQ quan trọng hơn chỉ số thông minh IQ, đặc biệt đối với những người đang ở cương vị quản lý trong công ty. Ngoài ra, EQ cũng rất quan trọng trong cuộc sống hàng ngày. Quyển sách này được phân thành chi tiết 12 khả năng khả năng cá nhân của mỗi người (tự làm chủ bản thân, tự tin,…) và 13 kỹ năng giao tiếp chủ chốt (điều khiển sự mâu thuẫn, định hướng công việc,…). Các khả năng và kỹ năng được tác giả trình bày với các ví dụ rất dễ hiểu và đưa ra cách thức rèn luyện những điều này để mỗi người có thể hoàn thiện mình hơn. Bạn có thể tìm đọc thêm cuốn trí thông minh cảm xúc thế kỷ 21 để bổ sung thêm kiến thức.

  2. Trương Văn Đức

    Theo những gì tôi biết được thì trí tuệ cảm xúc được gọi là chỉ số EQ. Theo những nghiên cứu gần đây thì EQ còn quan trọng hơn cả IQ. Đơn giản là vì con người chúng ta sống và hành động thiên về cảm xúc hơn là lí trí. Cảm xúc xhi phối rất nhiều hoạt động trong ngày của chúng ta và kể cả khi thực hiện công việc hay khi mua sắm. Bởi vậy những người có khả năng làm chủ trí tuệ cảm xúc luôn là người có được thành công trong công việc mặc dù có thể chỉ số IQ của họ không cao. Rất nhiều người có chỉ số IQ cao ngất ngưởng nhưng lại không đạt được thành công trong công việc chỉ vì họ thiếu đi kỹ năng làm chủ trí tuệ cảm xúc. Trong quyển sách này Daniel Goleman đã chỉ cho chúng ta biết thế nào là trí tuệ cảm xúc và cách ứng dụng nó vào công việc để đat được thành công.

Thêm đánh giá

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Back to top button
Close